□浙江日报评论员 李攀
始于1996年的浙川对口帮扶，如今迈入新阶段。在新一轮东西部协作工作中，浙江省将结对帮扶四川省12个市州的68个县。6月1日，浙川东西部协作挂职干部座谈会召开，155名浙江来川挂职干部齐聚成都。接下来，他们将陆续到岗，开展为期3年的帮扶工作。虽然依旧是对口帮扶，但是挂职干部所扮演的角色、承担的任务等都发生了变化，对口工作的工作重心、职能、任务也发生了转变。
忆往昔，在奔向全面建成小康社会的道路上，浙川心手相连。这几天，上一批浙江赴四川的挂职干部要陆续返回浙江，他们曾经的主要任务是扶贫。据报道，自2016年脱贫攻坚战以来，浙江累计选派100名干部和3000多名专业技术人才赴四川挂职，累计实施帮扶项目1700多个，累计投入财政帮扶资金52.8亿元。置身“十四五”时期，全面推进乡村振兴是全国各地“重头戏”。新一批浙江挂职干部的主要任务可用一句话概括：帮助巩固脱贫成果和推进乡村振兴。如何防止返贫，如何进一步满足人民群众对美好生活的向往，有待浙江挂职干部去谋划和行动。推动浙川两省在成渝地区双城经济圈建设和杭甬“双城记”联动协作、国家战略科技力量协同、绿色发展经验交流、战略物资储备领域合作、劳务协作等方面更上一层楼，挂职干部大有可为。
俗话说，良好的开端是成功的一半。迈入新阶段，肯定会出现一些新情况新问题新挑战。对浙江挂职干部来说，应深知使命光荣、责任重大，身到心到，尽快进入状态，开好头、起好步、走好全程，争取在全面推进乡村振兴中大显身手、建功立业。
任务在变，要求不变。乡村振兴是全面振兴，乡村产业、人才、文化、生态、组织等方面的振兴是一个都不能落下。挂职干部在各项工作中，要努力担当作为、争先创优，以标杆的标准来要求自己，不断擦亮产业协作、数字化转型、消费帮扶、文化交流、援派铁军等五张“金名片”，在不懈奋斗中实现人生价值。
时间在变，精神不变。脱贫攻坚是场硬仗，浙江挂职干部曾在四川啃下不少硬骨头。笔者去年到四川凉山采访，看到不少浙江挂职干部克服种种困难，在大山深处的村子里调研，为当地盛产的核桃打开销路。他们的精神可敬可佩，创造的成绩可圈可点。在巩固脱贫成果和推进乡村振兴的过程中，浙江挂职干部仍要敢于攻坚克难、吃苦耐劳，以昂扬向上的姿态应变局、育新机。
“战场”在变，作风不变。暂时远离浙江在四川各地工作，浙江挂职干部仍要营造“唯实惟先、善作善成”的团队文化，拿出“咬定青山不放松”的韧劲和“不破楼兰终不还”的拼劲，说到就应做到，做到就应做好，好了还要更好，真正展现“浙江牌”干部的亮丽风采，给当地干部群众留下好印象。
事业成败，关键在人。在浙川两省省委、省政府高度重视下，在浙江挂职干部努力下，浙江人民和四川人民的袍泽情谊必定得到进一步深化，浙川协作定会朝着更高质量、更高水平迈进。