出自著名美术家罗中立之手的纪念性雕塑《创业颂》，屹立达州钢铁的北门，展现的正是钢铁工人奋勇争先的钢铁精神。
前些年，由于产能低下，达州钢铁的效益严重萎缩，员工纷纷自谋出路，干起了副业，摆地摊、打印复印、开网约车、送外卖……“企业求生存，员工保饭碗”是当时这个大型企业员工们喊出的口号。
加入方大集团，员工们的聚焦点不仅是企业的发展新貌，还包括连续上涨的收入和接二连三的福利政策。现在说起达州钢铁，他们用一句话来概括：“一人在方大，全家有保障，终生都受益！”
方大集团董事局主席方威承诺，对方大集团下属所有企业坚持“三个不减”，即：不减一名员工、不减一分钱工资、不减一分钱福利待遇。
不减反增，方大集团还带来了13项福利政策。涵盖生活关爱、工作服务、家庭保障、业绩鼓励四大类别，从免费工作餐到医疗资助，从子女上学到退休养老，达州钢铁员工本人、配偶、子女、父母都能享受到企业带来的福利政策。
其中的医疗费用资助政策，是方大集团建议旗下企业对员工和直系亲属实施的一项福利政策。凡是医保报销范围内的医疗费用，经医保报销后的个人自付部分，企业给予全额医疗费用资助。医疗费用资助福利政策享受对象涵盖员工本人、配偶、子女、父母。
51岁的桂师傅对此感受深切，患有肾功能衰竭的他每个月除医保报销部分外，自己还得支出3500元左右的医疗费用，达州钢铁加入方大集团后，福利政策接踵而至并迅速落地，医疗费用资助福利政策的实施，大大缓解了他家的经济压力。
除此之外，方大集团还建议，2020年至2022年，若达州钢铁年平均盈利连续3年超过10亿元，总盈利超30亿元，每名员工将获发一台小轿车。不仅有车，方大集团还在为达州钢铁员工筹备建设福利房，员工购房价低于市场价，为员工创造良好的生活条件。
柳暗花明，未来已来。
站在新的历史起点上，在方大集团带领下的达州钢铁始终坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，正以真抓实干、敢为人先的气魄，乘风破浪、扬帆远航。锚定推进高质量、跨越式发展，一个更具实力、更有魅力、更富活力的达州钢铁正在全国钢铁版图上绽放耀眼光芒！