瞄准“江西省推进养老产业的主平台和康养产业的龙头企业”战略定位，长天集团积极构建“大健康、酒店管理、教育培训、创新投资”四大产业链体系。
大健康板块：“医、养、护”融合，以养老服务为基础，逐步布局从孕期护理到临终关怀、覆盖全生命周期的全产业链大健康产业体系。集全省规模最大的综合型养老机构（省养老中心）、全省最大“康”与“医”深度结合的医疗养老（与南昌大学第一附属医院合作共建医养结合项目：象湖老年养护中心）、家门口的社区温馨养老（南昌、上饶、九江、贵溪社区养老项目）、有风景的旅居式养老(夏到井冈山、庐山、湾里纳凉，冬到海南避寒)、智慧居家养老（利用5G技术，嵌入居家生活、日间照料、便民服务等养老业态）为一体，今年年底前，有望实现井冈山养生苑、中医药研究院等12个康养项目投运，届时康养床位数将达近万张，“全频道”的养老体系逐步形成。
酒店管理板块：全面梳理接收的省属培训疗养机构资产定位，按照管理水平、服务质量、品牌形象、核心竞争力、经济效益“五个提升”原则，提出“塑造一批高端酒店、形成一批精品酒店、打造一批旅居养老酒店”发展思路。引进专业酒管团队，进一步规范旗下酒店管理制度、服务标准。深入对照行业一流企业，聘请业内专家加强职业培训，规范礼仪服务，提升业务水平和服务质量。按照“一季一主题、一月一活动”总体安排，通过实施统一营销、统一采购、统一品牌、统一管理举措实现降本增效，完成管理团队向省内酒店输出管理2家，管理酒店床位数达近万张，持续扩大市场占有率，生产经营形势持续向好，“长天号”酒店品牌在省内已享有一定声誉，正以扩散式迈步全国。
教育培训板块：成立江西长天教育培训集团有限公司，构建胎儿至老年全年龄技能培训的全领域教育生态。取得母婴护理、产后康复服务、母乳喂养指导、介护、老年人健康照护、婚姻指导、家庭教育指导、心理健康指导等8个专项职业能力考核考点资质，获批康养类、酒店类16个工种培训资质。全力打造全国红色培训“江西中心”，挂牌成立“江西省国资国企人才培训基地”“井冈山军民融合培训基地”。在提供线下教育基础上，拓展到线上教育，实现线上线下双循环、齐联动，2020年实现培训48万人次（线上45万人次、线下3万人次），公司成立当年即盈利。
创新投资板块：瞄准行业前沿领域，围绕康养金融、投融资管理、适老性产品、保健品等行业前沿领域开发布局。与中科院江西产业技术创新与育成中心签订战略合作协议，共同创建大健康企业联合创新中心，推进康养产品“研产销用”一体化体系建设，不断完善大健康产业布局中健康和医药产品研发链条。致力打造为江西养老机构老年用品开发商和供应商，根据不同身体状况的老人，开发日常生活中所需用品。布局“互联网+”，成功研发集康养、酒店、教育、线上商城、生活服务等多元产品于一体的一站式线上服务平台。