入夏，位于黑龙江哈尔滨的苏宁烈士雕像纪念广场，松柏愈发苍翠挺拔，经过的市民总会不自觉地放轻脚步，让广场保持安宁肃穆。一年四季，雕像前时常摆放有花束，人们在此久久伫立，缅怀苏宁烈士。
苏宁，1953年出生，山西孝义人。1969年2月入伍，生前系中国人民解放军原65435部队参谋长。苏宁入伍22年，以对党对祖国对人民的无比忠诚，埋头苦干，在所工作过的岗位上，都取得了出色成绩。当战士，他是训练尖子；当班长，他带领全班夺得全团训练比武第一名；当干部，他是基
心村或联村党总支（党委），促进资源共享、共同发展。
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—坚持选优配强村党组织带头人，推动优化提升。拓宽来源渠道，普遍通过本村选、外面引、上级派、公开聘等方式加大培养选拔力度，以换届为契机集中选优配强村党组织书记。北京、天津、重庆等地采取定向招录方式，吸引大中专毕业生到村任职。河南、四川、新疆等地通过开展乡土人才回归等方式，为每村储备2名以上后备力量。严格人选把关，普遍落实村党组织书记县级党委组织部门备案管理制度和村“两委”成员资格联审机制，明确“不能”“不宜”作为候选人的具体情形。加强管理监督，普遍建立岗位目标考核、小微权力清单、经济责任审计、民主评议、履职承诺等制度，常态化开展村党组织书记履职情况和村级班子运行情况综合分析研判，推动基层纪检监察组织与村务监督委员会沟通协作、有效衔接，重点加强对村党组织书记、村委会主任的监督。强化激励保障，加大从村党组织书记中录用公务员和事业编制人员、选拔乡镇领导干部力度。上海、江苏、湖北、山东等地探索村党组织书记专业化管理，以改革创新推动整个队伍优化提升。
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