以“一线”的姿态强力推进保障建设,从工作机制、干部队伍等方面运筹发力,编织起一张严丝合缝、环环相扣的支撑大网,为决胜提供强大动力

20200113期来自:大众日报

甲坚兵利,车固马良,士卒殷轸,此军之大资也。强军制胜,必有强大保障。在某种程度上,打仗就是比拼支撑与保障。青岛深谙此道,战局一开,便以“一线”的姿态强力推进保障建设,从工作机制、干部队伍等方面运筹发力,编织起一张严丝合缝、环环相扣的支撑大网,为决胜提供强大“原动力”。

工作机制的改变,最根本的是抓好流程再造。扣紧“决策—实施—监督”这条机关工作流程主线,青岛“打破壁垒、冲破框框、拔掉藩篱”,启动了一系列力度空前的流程再造。

探究这种流程再造的颠覆性力度,犹如解析青岛一系列令人耳目一新的“名词”辞典,可得到最直观的印象:

“顶格协调推进机制”。以前,重大事项总是“自下而上”逐级协调,需要走完“科员—科长—副处长—处长—副局长—局长”的漫漫机关路,效率低下不说,还易滋生权力寻租;现在,青岛建立了“顶格协调推进机制”,如果一件事需要局长最终拍板,那么从一开始就由局长召集各方研究决

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