深圳晚报讯（记者 郑淑仪）6月1日，东海航空启动“安全生产月”活动，本次专项活动为期一个月。本次活动旨在提升全员安全责任意识，让“我要安全”的观念深深融入员工心中，让“我会安全”成为员工的自觉行为。
活动期间，东海航空将组织覆盖全员的安全知识培训，由各部门选拔安全管理业务骨干，在接受公司安全授课技巧培训后分批开展安全知识培训。
为最大限度地调动全体员工的积极性和创造性，引导员工从“要我安全”转变为“我要安全”“我会安全”，东海航空启动面向全体员工启动“我为安全出谋划策”活动，向所有员工征集安全管理的“金点子”、好建议。
此外，公司还专门设立“董事长安全基金”，对于处置安全隐患有功的员工给予重奖。成功处置各类运行不正常事件、主动上报安全隐患及提出合理化安全建议的员工，奖励标准将上浮20%，奖励金额高达数万元。
对于发生人为责任原因导致的不安全事件，公司将予以严惩。各级领导干部发生不安全事件及作风问题，纳入部门安全考核扣分时按照2倍标准扣分。