在“十四五”开局之年，徐州市云龙区汉风街道紧紧围绕区委“1356”工作布局，坚定信心、咬定目标，一以贯之推动高质量发展，在新时代跑出加速度、拼出新气象、干出新业绩，用奋斗书写高质量发展的“汉风答卷”。
党建为基，点燃城市治理“红引擎”。坚持以基层党建引领基层社会治理，通过构建“街道党工委、社区党支部、网格党小组、党员中心户”四级组织体系，绘制“1010”党建红色地图，党建引领打通基层治理“神经末梢”。自党史学习教育开展以来，汉风街道结合工作实际，深挖区域特色，在9个社区开展了“初心讲堂”特色宣讲活动，组织辖区党员、群众参观淮海战役烈士纪念塔等红色阵地；开设“1921初心影院”；利用红色VR沉浸式体验，开启党史学习教育新载体。坚持“线上+线下”相结合，推动党史学习教育走深走实。创新“党员报到”工程，推行“组团下沉、项目领办、岗位认领”模式，推动30余家机关单位与社区结对共建，480余名在职党员到居住地社区报到。按照“大集中、小分散”的原则，将散落在小区内的门面房、架空层以及小区文化广场，打造成“昆仑先锋驿站”“太行路初心长廊”等22个红色阵地。
创新服务，激发人大工作新活力。以“家站点”标准化建设巩固代表活动阵地建设成果，高标准建成了街道级“代表之家”，在昆仑、太行路社区分别打造了云龙区法律行业代表联络站、云龙区社会治理行业代表联络站，提档升级了9个“代表工作站”。“家站点”均具备了“学习宣传、议事交流、联系群众、收集民情”的功能，成为听民意、汇民智、聚民心的“主阵地”和“连心桥”。依托街道社会综合治理联动“一张网”平台，将9名区人大代表纳入到37个网格、20个专属网格和实时在线“网格微信群”，让代表“网”上履职，“格”内尽责。代表进网格后，以社区代表工作站、代表联系点和网格微信群等为平台，努力当好宣传员、联络员、监督员、服务员、示范员“五大员”，实现了服务群众“零距离”。
发展为要，跑出经济腾飞加速度。将“双招双引”作为经济工作的生命线，以招项目引资金为重点，坚持项目、问题和服务三大导向，打造“保姆式”“全程式”服务机制。成立招商专班，先后16次奔赴北京、南京、深圳、上海等地开展招商引资和“招金引银”工作。牵头举办徐州市第二十三届洽谈会、徐州花园城招商发布会、金融文旅高峰论坛、金融科技创新论坛等活动20余场次。将持续优化营商环境作为经济发展的方向盘，积极开展“党建+营商环境优化”工作，成立“企业+”联盟、设立“企业服务专员”，对辖区21座商业楼宇派驻专职招商员，建立汉风街道企业家服务交流群，定期发布惠企政策、产业资源，拓宽招才引智渠道、信息共享渠道，实现政企共建、互融互进。
小微监督，提升基层党风廉政建设水平。以加强“小微权力”监督为着力点，明确权力运行范围，督促指导各社区组织学习社区党组织、居委会、居务监督委员会主要职责，村级干部廉洁履职“22个不准”等内容，制定社区工作责任清单，明晰社区干部权力清单。为解决部分涉农社区负责人学历偏低、专业程度不高的问题，结合“小微权力”党员干部严重违纪违法典型案例，街道纪工委开展系统化专业化培训11次。按照权力清单内容、规章制度、运行程序、运行结果“五公开”原则，进一步探索公开的新途径和新方式，严格落实社区“三务”公开，充分利用手机短信、网格微信群、民主听证会等途径，真正落实群众在居务工作中的知情权、参与权、监督权，让社区“小微权力”在阳光下运行。街道纪工委严格履行监督职责，发挥9名“清廉监督员”作用，对公开事项跟踪监督，确保社区“小微权力”时刻处于监督之下。
织密网格，助推社会治理现代化。汉风街道践行“共建共治共享”理念，走出了“五治融合”的基层社会治理新路径，通过实施网格化、“三官一律”进基层、多网融合等行动，提升居民安全感、满意度，将社会治理的触角延伸至辖区的每个角落。在“三官一律”进基层活动中，妥善处理房屋买卖、交通事故等涉及民生案件20余件。依托周边丰富的文化、教育等资源，构建了形式多样的“文化格”“教育格”等专属网格18个，满足了居民的个性化需求。各社区着眼群众所需所求所盼，通过群众点单、网格下单、党员接单的“三单模式”，精心设计实施了“有事大家帮”“便民你我他”“普法讲座”“七彩假期”等网格特色服务项目20余个，大大增强了群众的获得感和幸福感。